MOA vs AOA
MOA și AOA reprezintă statutul de act de asociere și actul constitutiv și constituie o sursă importantă de informații pentru acționari și alte părți interesate dintr-o companie care a fost în mod corespunzător încorporată. Acestea sunt documentele necesare în momentul înființării unei societăți și trebuie depuse la registratorul companiilor care aprobă înființarea societății. Deși există asemănări, există diferențe între MO și AOA care trebuie evidențiate în beneficiul tuturor celor care sunt părți interesate într-o companie sau sunt potențiali investitori, deoarece aceste documente dezvăluie multe despre o companie.
MOA
MOA este documentul care dezvăluie numele, sediul social, obiectivele și obiectivele companiei, clauza privind răspunderea limitată, capitalul social, capitalul minim vărsat, etc. MOA oferă de asemenea informații despre primii săi acționari, inclusiv numărul de acțiuni subscrise de lor. MOA este un document care spune oamenilor totul despre companie și despre relația sa cu lumea exterioară. Deși este esențial să se depună MOA împreună cu registratorul în momentul în care se înființează o companie, aceasta nu se regăsește în constituția companiei. Ca urmare a unui amendament adăugat în 2006, Legea societăților comerciale nu mai include obligația de a include detalii despre numele, adresa, obiectivele și numele primilor acționari. Prin urmare, nu există nicio restricție pentru o companie să se angajeze într-o anumită afacere.
AOA
Statutul de asociație, de asemenea, pur și simplu denumit Articole, este necesar să fie prezentat în timpul înființării unei societăți la registratura companiilor. Când articolele sunt luate împreună cu MOA, ele formează ceea ce se numește constituirea companiei. Deși există diferențe în aceste articole cu privire la cerințele lor în diferite țări, în general, AOA este un document care oferă următoarele informații despre companie.
• Modalitatea în care acțiunile au fost distribuite împreună cu drepturile de vot asociate cu diferite clase de acțiuni
• Estimarea drepturilor de proprietate intelectuală
• Lista directorilor cu acțiuni alocate fiecăruia
• Programul ședințelor consiliului de administrație împreună cu cvorumul necesar cu procentajul de voturi cu directorii
• drepturile speciale de vot ale președintelui și modul în care acesta este ales
• Cum sunt distribuite profiturile prin dividende
• Modul în care compania poate fi dizolvată
• Secreția know-how-ului și modul în care este gestionat
• Cum pot fi transferate acțiunile și așa mai departe.
Diferența dintre MOA și AOA • După cum se poate observa în discuția de mai sus, atât AOA cât și MOA sunt documente importante care trebuie să fie prezentate împreună cu registratorul în momentul înființării unei companii • MOA este Carta companiei care descrie natura afacerii, obiectivele și obiectivele, în timp ce AOA descrie regulile și reglementările pentru managementul intern în realizarea afacerii. • În timp ce MOA este o necesitate pentru toate companiile, AOA nu este așa; nu este necesar ca societățile pe acțiuni să aibă propriile AOA • MOA este documentul suprem pentru o companie AOA nu trebuie să încalce MOA • Modificarea MOA este restricționată în timp ce AOA poate fi modificată printr-o rezoluție specială • Deși atât AOA, cât și MOA dezvăluie informații despre companie, AOA este de interes deosebit pentru acționari și potențiali investitori • Luate împreună MOA și AOA sunt denumite Constituția companiei.
|