Acuzați vs Condamnați
Acuzația pe cineva îl acuză de o crimă, în timp ce convingerea este anunțarea oficială a verdictului împotriva individului. Această diferență este evidentă și evidentă pentru toată lumea. Cu toate acestea, pentru cei care solicită un loc de muncă, cunoașterea acestei diferențe subtile între aceste două concepte poate însemna că nu este invitat chiar la un interviu. Acest lucru se datorează faptului că angajatorii au reguli stricte care nu permit oamenilor să fie luați în considerare pentru un loc de muncă dacă au fost condamnați mai devreme. Să explicăm diferența dintre acuzați și condamnați în detaliu, pentru a ajuta cititorii să completeze formularele de cerere într-o manieră mai bună.
încărcat
O întrebare despre aproape toate formularele de cerere pentru locuri de muncă din zilele noastre se referă la faptul că a fost acuzat sau condamnat pentru o infracțiune sau contravenție. Orice candidat care candidează pentru un loc de muncă în companie trebuie să răspundă în această întrebare sau nu la întrebarea potențialului angajator că are o ardezie curată și că nu a fost acuzat pentru o infracțiune mai devreme. Acesta este un instrument folosit de companii, pentru a examina angajații potențiali deoarece nu doresc să aibă vreun camion cu persoane care au un cazier judiciar. Cu toate acestea, aici este important să înțelegem că a fi acuzat de o infracțiune sau de o infracțiune înseamnă numai că poliția sau autoritatea de aplicare a legii are motive să creadă că o persoană a comis o infracțiune și că persoana este acuzată în mod oficial de o acțiune gresită într-o document scris. Acuzația unei persoane este suficientă pentru a începe o procedură împotriva sa în fața unei instanțe judecătorești. Cu toate acestea, el nu este vinovat decât atunci când se dovedește fără îndoială că a comis o infracțiune.
condamnat
Convincerea este procesul de pronunțare a verdictului împotriva unei persoane care a fost acuzată în mod oficial și judecată în instanță. Atunci când acuzatul este găsit vinovat de acuzațiile care îi sunt îndreptate, juriul de la o instanță poate citi sentința sau verdictul său pentru a trimite persoana într-o închisoare sau pentru a impune o penalizare financiară. Nu este întotdeauna că o persoană care a fost acuzată este găsită vinovată pentru a fi condamnată. Atunci când instanța nu găsește nici un adevăr în acuzații, persoana este achitată de verdictul nevinovăției sau de un verdict care spune că nu a fost dovedit.
Care este diferența dintre taxarea și condamnarea?
• Convingerea este verdictul instanței împotriva unei persoane care a fost acuzată de o infracțiune sau de o crimă.
• Chargeul este suficient pentru a începe o acțiune împotriva unei persoane din cadrul unei instanțe judecătorești.
• O acuzație nu este aceeași cu cea de condamnare, deoarece multe persoane care sunt acuzate sunt adesea găsite nevinovate de către juriu.
• Acuzația este acuzație formală, iar condamnarea este sigiliul oficial al instanței.
• Angajatorii potențiali nu doresc să recruteze persoane cu cazier judiciar și, prin urmare, să solicite să precizeze dacă candidatul a fost acuzat sau condamnat vreodată mai devreme într-un caz.