Diferența dintre planificarea strategică și cea financiară constă în planificarea financiară în ceea ce privește planificarea finanțelor sau utilizarea fluxurilor de trezorerie într-o perioadă de timp, în timp ce planificarea strategică vizează planificarea foii de parcurs a organizației. Planificarea financiară se face pentru a atinge obiectivele financiare stabilite. Apoi, planificarea strategică stabilește planurile pentru viitor, având în vedere viziunea și misiunea companiei. Succesul unei companii depinde de eficiența acestei planificări.
Planificarea financiară se referă la procesul de gestionare a fondurilor. Un plan financiar indică intrările de numerar și ieșirile de numerar într-o anumită perioadă. Este creat un plan financiar pentru atingerea obiectivelor financiare ale organizației.
În majoritatea organizațiilor, există un departament financiar separat pentru a planifica activitățile financiare. Departamentul de finanțe este responsabil pentru întocmirea situațiilor financiare, cum ar fi situația veniturilor, bilanțului și fluxurilor de trezorerie la sfârșitul unei perioade specifice. Bugetele sunt pregătite făcând trimitere la aceste declarații .
Bugetarea este o parte integrantă a planificării financiare. Un buget poate fi referit ca o estimare predefinită pentru o perioadă viitoare. De exemplu: bugetul de numerar, bugetul de vânzări, bugetul de producție etc. În mod normal, bugetele sunt pregătite comparativ cu performanțele anterioare ale companiei. Bugetarea este necesară în planificarea viitoarelor proiecte.
În mediul de afaceri competitiv modern, este foarte important să se creeze un plan strategic pentru supraviețuirea organizației de afaceri. Scopul principal al planificării strategice este de a stabili direcția sau viziunea organizației și apoi resursele trebuie să fie aliniate cu obiectivele companiei.
Strategia prevede,
• o foaie de parcurs pentru ca firma să obțină un avantaj competitiv.
• un plan de joc pentru a satisface clienții.
• o rețetă pentru a face afaceri.
• o formulă pentru atingerea performanțelor pieței pe termen lung.
Planificarea strategică poate fi considerată ca un proces pas cu pas așa cum se arată în diagrama de mai jos.
Primul pas este de a dezvolta viziunea strategică care definește scopul final al organizației. Conform viziunii, obiectivele strategice și obiectivele financiare sunt stabilite. Apoi, următorul pas este să realizăm o strategie pentru a atinge obiectivele și viziunea stabilite și apoi să implementăm strategia. După această monitorizare este necesară evaluarea performanței și efectuarea ajustărilor necesare. În cele din urmă, în funcție de diferitele condiții, etapele procesului pot fi revizuite.
Planificarea strategică poate fi identificată ca o activitate de management organizațional care se utilizează pentru a stabili prioritățile, pentru a se concentra pe energie și resurse, pentru a se asigura că angajații și alte părți interesate lucrează pentru atingerea obiectivelor comune, întăresc operațiunile, obțin rezultate așteptate. Este un fel de efort de colaborare a tuturor angajaților din cadrul organizației și, prin urmare, succesul depinde de contribuția acestora la realizarea obiectivelor organizației.
• Planul strategic oferă direcția spre atingerea obiectivelor strategice (viziunea companiei), în timp ce planul financiar indică direcția spre atingerea obiectivelor financiare.
• Este necesar un plan financiar pentru gestionarea fluxurilor de numerar în cadrul companiei, în timp ce este necesar un plan strategic pentru alinierea resurselor în funcție de obiectivele finale ale companiei.
• Un plan strategic este un proces pas cu pas care implică cinci etape: crearea unei viziuni strategice, stabilirea obiectivelor, elaborarea unei strategii, implementarea și executarea strategiei, monitorizarea succesului strategiei și revizuirea etapelor în funcție de schimbările din mediu de afaceri.